红色风暴之迷-第56章
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人也不吝啬，他们一次就运来40件细亚麻布女上衣，但不知道这些女上衣给谁穿，
因为苏联的伟大领袖在妻子阿利卢耶娃去世之后，始终是“孤身一人”。
举国上下发起了向斯大林献礼的活动。斯大林格勒的红军献出他们曾经用鲜血
染红的军旗。工矿企业送的礼物主要是些产品或产品模型，有汽车、火车、飞机、
轮船和桥梁的模式，还有巧克力、葡萄酒、白兰地、各类餐具以及各种各样的工艺
品。帕列赫的工匠们在木制的套碗上描绘了东正教故事中圣徒们生活的图景。在一
些绘制着五彩图画的精制本匣上，工匠们刻上了“斯大林同志带领我们奔向共产主
义”的标语，并写了自己创作的四言诗。
有趣的是，斯大林本人从来没见过这些礼品。遵照他的意愿，数万件礼品运到
莫斯科后直接摆进革命博物馆和普希金博物馆的展览大厅里。对尚未从战争创伤中
解脱出来的平民百姓来说，参观斯大林的礼品展览是一种极大的消遣。展览开办5
年间，参观者每天络绎不绝。1954年，在赫鲁晓夫“非斯大林化”浪潮中，这个展
览被关闭。展品部分被分类存放于各博物馆的储藏室，部分则登记充公。所有食品
全部被销毁，酿制百年的白兰地被倒入污水池，而那尊用糖雕成的领袖头像则被溶
化了。
斯大林一人完全代表了党、政府、军队和立法机构，在他执政期间也就不需要
召开党和政府的大会了。列宁时代在6 年内召开了6 次全国性的党的代表大会、一
次代表会议和79次党中央全会。列宁逝世后的前7 年召开了4 次代表大会、5 次代
表会议和13次党中央全会。但是后来的20年中，即在斯大林个人迷信盛行时期（1934
—1953年）总共只举行了3 次党的代表大会和一次代表会议，而第18次代表大会与
第19次代表大会相隔了13年之久。在这20年里只召开了23次党中央全会，这些全会
多数是战前召开的。1941、1942、1944、1945、1946、1948。1950、1951年连一次
中央全会都没有召开过。
1948年斯大林亲自修改和批准出版《斯大林传略》。这本书把斯大林说成是没
有任何错误的圣人，“斯大林每一句话都是代表苏联人民说出来的，都是说了就要
做的。斯大林的逻辑就是所向披靡、无坚不摧”，并强调“斯大林就是今天的列宁”。
1951年斯大林又以苏联部长会议主席的名义签署命令为自己建立大型纪念碑，下令
紧急调拨33吨钢。
30年代时斯大林整天穿着普通战士的大衣，此时却是元帅服不离身了。卫国战
争结束后，他还为自己授予了大元帅的称号，据说在斯大林之前，只有中国的蒋介
石和西班牙的佛朗哥自称大元帅。
斯大林是苏联最高领导层中极少数的非俄罗斯族领袖，但是几十年的革命生涯
和执政的经历，已经使他忘记了自己的民族出身。但斯大林引起列宁的注意靠的却
是他那篇《马克思主义与民族问题》的文章，列宁非常欣赏斯大林的这篇文章。因
此，在苏维埃政权建立后，列宁任命斯大林担任了民族人民委员，把解决民族重要
任务交给了这个“天才的格鲁吉亚人”。
但是斯大林在处理民族问题时，他却刻意使自己像一个真正的俄罗斯人。在讨
论苏维埃联盟以何种方式成立的问题上，斯大林曾提出“自治化”的主张，即其他
的共和国以自治共和国的身份加盟俄罗斯联邦，由俄罗斯人控制联邦中央的权力，
剥夺非俄罗斯民族的自决权和共和国主权。因为这一方案遭到列宁的坚决反对，斯
大林才被迫承认错误和放弃该主张。列宁愤怒地称斯大林是“俄罗斯化的异族人”，
说他是“俄罗斯化的异族人总是在表现真正俄罗斯的情绪方面做得过火”。
四、斯大林模式之谜
斯大林开创了一个时代，因为他给这段苏联历史留下了太深太厚的印迹。这条
印迹忠实地记录了斯大林的功绩和成就、失误和过错，这条印迹被称为斯大林模式。
斯大林模式主要划分为政治体制和经济体制。
斯大林在20年代中期至40年代初有关政治体制和党的建设的思想总的特点是强
调权力集中和思想集中。他这一时期的理论都是建立在他所虚拟的“阶级斗争愈来
愈尖锐化”的基础之上的，他在理论上论证了实行高度集权的必要性。他认为社会
主义愈发展，阶级斗争则愈激烈，“我们的进展愈大，胜利愈多，被击溃的残余敌
人也会愈加凶恶，阶级斗争就会愈尖锐”。而苏共党内必然有阶级敌人的代理人，
党内“脱离列宁路线的倾向”的即是“垂死阶级反抗的反映”，因此要采用“连根
拔除和粉碎的办法”。斯大林将民主集中制思想推向极端，他强调不应该把党内民
主问题偶像化，广泛的民主、完全的民主是不存在的，为了打击各方面敌人的进攻，
就必须强化无产阶级专政，强化党对国家政治和经济生活以至社会生活的控制，斯
大林理解“无产阶级专政是党的指示加上无产阶级群众组织对这些指示的实行，再
加上居民对这些指示的实行。”
20年代中期到40年代初，苏联高度集中政治体制最终形成。
其主要标志是：第一，限制以至取消党内民主。从20年代中期开始，斯大林以
党内“无情斗争”和全社会“肃反大清洗”的方式不断剪除异己和政治上的反对派，
从而巩固了自己的绝对地位。第二，强化苏共对国家政治、经济、文化、思想的绝
对控制。以苏共中央取代中央政府职能，在苏共内增设经济、财政和文化管理机构，
使权力进一步向苏共集中，强调“党是无产阶级组织的最高形式，高于无产阶级的
其他各种组织形式（工会、合作社、国家组织），它的使命是综合和指导这些组织
的工作”“无产阶级专政只有通过作为无产阶级专政的力量的党才能实现”“无产
阶级专政只有由一个党，由共产党来领导，才能成为完全的专政，共产党不和而且
不应当和其他政党分掌领导”，“如果党内没有铁的纪律，无产阶级专政所担负的
镇压剥削者以及把阶级社会改造为社会主义社会的任务就不能实现”，削弱中央监
察委员会的职能，撤消群众监督机构——工农检查院，限制加盟共和国的权限。在
苏联的第二部宪法（1936年宪法）中强化了中央集权制，使行政区划权、立法权和
经济管理权进一步向联盟政府、向苏共中央集中。第三，总书记个人专权政治模式
的建立。扩大总书记的职权范围，在国家权力进一步向苏共集中的同时，权力向苏
共的最高领袖个人手中集中，使总书记变成全党的最高领袖和国家的首脑，总书记
独揽党政军大权，不受任何组织和法律的限制而可以随意决定重大国务，将书记处
变成直接向总书记负责的党内特权机构。1936年苏联宪法的颁布以法律的形式确立
了苏联高度集权的政治体制和总书记个人专权的政治模式，标志着斯大林模式中的
政治体制最终形成。
高度集中的经济体制是与高度集中的政治体制相适应的。斯大林执政初期，苏
联继续实行新经济政策。直到1926年，苏联领导人仍然把反集中倾向作为经济政策
的重点。当时最高国民经济委员会主席古比雪夫在《苏联工业》的报告中曾批评了
“现行管理制度的特点是事情不分大小都要过问和过分要求集中”，提出要“尽量
把权限和责任划交下级环节，使每个上级环节本身只掌握最少的、最必要的而又足
以完成自己所负担的任务的权力”，“我们只有按照分散经营和集中进行计划领导、
进行计划调节的原则来改组管理机构、工业的发展才有更大的可能性”。
但是在联共（布州大以后，斯大林已经多次提出在工业化过程中必须采取行政
手段管理工业的建议，1926年12月斯大林提出了“杜会主义经济是最统一最集中的
经济”的思想。1927年12月，斯大林又提出了“指令性计划经济”的思想。布哈林
则坚持继续执行列宁的新经济政策，强调在经济领域必须遵循经济发展的自身规律，
提出“少一点压制，多一点周转自由。少一点行政影响，多一点经济斗争，更多地
发展经济周转”的主张。在1926年12月召开的联共（布）15大通过的《关于国家经
济状况和党的任务》决议中，强调“苏联国民经济已进入新的发展时期——在新的
更高技术基础上改革经济时期”，因此旧的“生产组织体制”已经不适应“正在变
化的环境和新的任务”，决议提出必须“重新审查经济管理机构的整个体制”和
“改进生产组织和工业管理是各有关国家机关和经济机关的最重要的任务”。
从1927年开始，苏联政府在经济管理方面加大了行政干预和国家计划的力度。
在工业方面苏联政府越来越广泛地控制了新建企业的审批权，某些商品的出厂价格
由国家控制。在农业方面实行农产品合同预购制，1928年上半年又两次采取非常措
施，用行政命令手段强制收购农村余粮。
从1928年开始，随着工业化和全盘集体化的快速推进，新经济政策完全停止。
在1929至1932年间，随着第一个五年计划的实施，进行了大规模的工业改组。改组
的目标就是由地方和行业自主经营向中央集权制过渡，加大中央政府和各级行政机
构自上而下对经济的控制和管理。
30年代以前苏联的经济领导层次较复杂，最高管理机构是最高国民经济委员会，
下设各部门的总管理局，以下是各行业的托拉斯和辛迫加。尽管采取的是集中统一
管理，但托拉斯和辛迪加拥有相对的自主权。根据1929年的改组决议，撤销了总管
理局和辛迪加，成立实行经济核算的各个联合公司，统一管理企业的生产和销售。
再由最高国民经济委员会直接领导联合公司，由原来的最高国民经济委员会… 总管
理局… 托拉斯（企业）… 辛迪加（企业）的四级管理模式变成最高国民经济委员会
… 联合公司（后改为总管理局）… 托拉斯（企业）的三级管理模式。后来总管理局
又从最高国民经济委员会中分出，成立专业化的中央经济管理部门，最高国民经济
委员会主要负责宏观调控和计划的制定。1934年联共（布）中央决议又撤销托拉斯
一级，规定企业直属中央部门管理，这样又形成了中央专业管理部门一企业的二级
管理模式，原来属于地方管理的一大批的企业收归中央专业管理部门。例如，从1933
年初至1935年初，苏联重工业人民委员会部所直接管理的企业就由32个扩大到335
个。1936年全国工业总产值中央管理的工业占90％，地方管理的工业仅占10％。大
部分企业（重工业和机器制造企业）实行二级管理（即中央… 企业），一部分企业
（冶金、燃料工业企业）实行三级管理（即中央… 托拉斯… 企业）。中央经济管理
部门直接控制企业的人力。物力、财力和供应、生产及销售的大权。企业的厂长由
中央委派，企业的财政收支要经中央批准，企业的物资供应要由中央统一调拨
