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第119章

打工之王-第119章

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    只是,黎师傅明显不是一个简单的角色。刚猛的功夫和游俊风直接对碰,就像是一头下山的猛虎,根本没有丝毫退缩!
    转眼间已经过去了十多分钟,游俊风的狂猛攻击已经开始显露疲惫之相,黎师傅却仍是没有多少变化,他可是经历了两场的比斗,悠长的气息让人都有些不敢相信。
    “他怎么会这么强?”
    陈成使用一目了然,瞬间就知道了游俊风的想法,心底不由得笑了起来。
    没错,在黎师傅上台以后,陈成就使出了一目了然的技能,一直都在观察他招式变化和心里的想法。
    游俊风再支持了不到半分钟,被黎师傅直接给控制住,无话可说,也败下了阵来。
    俱乐部的两个高手接连败北,那些学习跆拳道的会员们立刻不干了。可是,真要让他们出头的话,却没有人敢站出来,连最强的游俊风和陈成都不是对手,他们就算是出去,也没有一点作用啊!
    “哼,没想到你也是不顶事!”
    马倩倩撇了撇嘴,给了游俊风一个白眼,对待陈成的态度却没有多少变化,仍是那般的亲热。
    一旁的秦奋早已经吓得不敢说话了,谁在这个时候去招惹游俊风,那绝对就是找死的事情。
    “风少,我们去楼上聊聊吧,有些商业上面的事情准备找你谈谈!”
    陈成心里面有些发颤,这个姑奶奶也太会给自己得罪人了,幸亏自己和游俊风的关系还算不错,不至于因为这件小事情就招惹麻烦过来,如果换成其他人的话,早就被人当成情敌给解决了!
    “什么事情?”
    一听是商业上的事情,游俊风顿时来了兴趣,虽然被马倩倩落了面子,却没有丝毫不快的样子。
    这或许就是爱屋及乌吧,他喜欢马倩倩,自然忽视了马倩倩的缺点,甚至觉得她的一切都是好的。
    陈成一直都在使用着一目了然,知道了游俊风心里的想法以后,顿时更加放心了,直接请游俊风上了楼。
    因为两人要谈商业上的事情,秦奋和黎师傅等人自然是不能跟着了,他们到了三楼以后,就和马倩倩随便找了一个位置坐下,静静地品茶聊天。
    “风少,我准备离开花都一阵子,花都游轮公司的百分之三十股份,你看要不要收回去?”
    和游俊风进入了一个**的包厢,陈成直接开口问道,百分之三十的股份,他并不看在眼里,并不想因为那一点点的钱就给双成家具公司招来麻烦。
    当然,想要放弃的话,也必须要和游俊风打招呼,毕竟那些股份都是游俊风弄来的。
    “离开花都?好吧!你如果暂时离开,我也没有意见!或许过一阵子,我也会回帝都!至于那百分之三十的股份,你就收着吧,我送出去的东西从来没有收回来的!”
    游俊风听到陈成要离开花都的消息,顿时就笑了,至于花都游轮公司的百分之三十股份,他仍是没有收回去的想法。
    不过,他也听出来了陈成话语里面的担心,立刻便拍了拍陈成的肩膀,说道:“这件事情你尽管放心,有什么人因为这个股份的问题找你麻烦,就是找我的麻烦,我会帮忙处理好的!”
    说完,游俊风便站起来倒了两杯年分不低的红酒,分了一杯给陈成。
    “预祝你旅途顺利,最好能到帝都发展!”
    游俊风举起酒杯,笑着一饮而尽,然后便放下了酒杯,走了出去。
    “是想要我赶快离开吗?也好,反正你对马倩倩是真心的,我就给你创造一个机会又怎样?”
    陈成笑了,轻轻地摇了摇头,喝完杯中酒,也跟着走了出去。(未完待续。。)u

第二百一十三章 好好干
    离开了包厢,陈成便看到三楼的美女服务员们已经开始准备餐桌,原来是游俊风要请客,为他践行。《《
    对于这样的事情,陈成自然不会拒绝,当下把黎师傅也给留了下来。
    “我不吃荤!”
    然而,黎师傅的一句话,却把所有人都给说得愣在了原地,众人这才明白,他竟然真的是一个和尚,虽然现在已经还俗,却还在坚持遵守着原本的戒律。
    “风少,既然黎师傅有这种爱好,那我们就按照这样来,怎么样?”
    陈成立刻笑了,开口问了一句。
    “好!”
    游俊风非常高兴,也没有在乎那么多,就是一顿饭菜而已,他在意的是陈成要离开了,他的机会更多了!
    一顿饭吃得宾主尽欢,虽然大家都看出来了游俊风有追求马倩倩,而马倩倩却只是想要追求陈成的心思,却没有人说出来。
    秦奋是不想招惹麻烦,黎师傅则是更加不愿意管。
    在离开的时候,黎师傅给了陈成一份拳谱。
    那份拳谱是一份薄薄的手抄本,里面的字迹却非常工整,配图也是栩栩如生,陈成虽然看不懂里面的意思,却没有拒绝。
    时间刚过中午,陈成开着车,突然发现自己有些不舍得离开花都这个城市,算出来打工也仅仅是不到两年的时间,却已经在这座城市留下了自己的情感。
    最后,陈成去了之前打工的家具厂看了一下。那个秃头老板仍是那么的刻薄,对待员工还是老样子。
    陈成虽然不喜欢那种管理方式,却也没有理会。每一个人都有每一个人的管理方式,虽然那个老板对他不好,但也算是给他了一个难忘的教训,也是他人生转折的一个见证。
    在遇到刘皇叔的位置,陈成把车停在了路边,反思了良久,直到家具厂的秃头老板驾车停在他身边的时候。他才直接发动车子离去,根本就不理会满脸震惊,呆愣在原地的那个家伙。
    差不多快到晚饭的时候。公司仓库已经下班,陈成给李祥打了一个电话,让他把自己的堂兄弟刘强也都交出来,然后在一个不算差的酒店等待着他们。
    “成子。你真的要离开?”
    李祥看到陈成的时候。仍是有些拘束,现在已经和以前不同,他每个月能够有一万以上的收入,都是陈成的照顾。
    “成子,你最近都在忙什么?都没空来我们那里看看,不知道兄弟们有多想你!”
    “就是,你就算是发达了,也不能忘了我们吧!”
    陈成的堂兄弟陈强也是抱怨连连。他这段时间倒是蛮好的,遵守规矩做事。每一个月尽管累一些,但工资不少,而且李祥还给他安排的都是最好的工作。
    当然,这些事情都是在李祥的职权范围内,并没有造成任何不良的影响。
    “好好干,如果你们真的做得好,我到时候一人给你们一家店,然后你们自己去管理!”
    陈成笑着说道,李祥对他不错,刚从家具厂出来的时候,如果不是他的照顾,陈成恐怕都进不了这一行。
    至于刘强,虽然以前好吃懒做,但最近这段时间的表现还算是不错,如果他能够一直坚持下去,就算是送他一个店子,也没有什么,毕竟是他的堂哥,那份血脉关系抹不掉。
    “真的?”
    听到陈成的话,刘强顿时两眼放光,就像是一匹饿狼一般,激动得身体都开始微微地颤抖了起来。
    “成子,这有些不好吧?”
    李祥愣了半天,才反应了过来,轻声问了一句。
    也难怪他这么紧张,一家店下来,光是成本就需要几十万,而且还是白送,他们如果光打工的话,以现在的条件,也要好几年才能赚得回来。
    “好了!就这样吧!我们吃饭喝酒!”
    陈成轻轻地笑了笑,既然给了他们这样一个承诺,就肯定会做到。
    当然,条件还是不会变的,那就是两人要做得让他满意,放心把价值几十万的店给他们管理!否则的话,就算是给了他们,也不是帮他们,而是害了他们。
    意外横财谁都想要,但谁能处理得好,就是一个很大的问题了。
    那些意外中彩票的人,有很多本来只是普通的中层家庭,却因为一笔意外之财改变了整个家庭的命运,但真正能够守住那笔财富的,却很少很少。
    由俭入奢易,由奢入俭难,可不是一句空话。
    和李祥、刘强喝到了**点钟,陈成找了个代驾把他们送回去,自己也找了一个代驾驾车回家。
    对于陈成的晚归,唐雨轩并没有说什么,她晚上更加疯狂了,恨不得让陈成彻底融入她的身体当中。
    一夜的疯狂激情,唐雨轩睡得很沉。第二天一早,陈成起来的时候,她仍是没有苏醒。
    陈成并没有打扰他,先是和红日家具的区域经理邢俊峰联系了一下,然后才打电话订购了一张机票。
    机票是下午三点的,陈成看了看时间,发现还早得很,便叫醒了唐雨轩,准备今天陪她去上学。
    大学生的生活一般来说是非常轻松的,但研究生则是不同了,毕竟一个是混学历,一个是想要学习更多的东西,主动性的差距就造成了结果的不同。
    唐雨轩上课的教室就在南大的中心,同样是阶梯教室,陈成去了以后,发现竟然是李教授亲自讲课,讲的就是一些比较成功的商业案例还有分析。
    这方面的事情,陈成比较在意,也用心地听了听,却发现虽然不是彻底过时,却已经落后了几年的时间。
    “雨轩,李教授怎么也讲这种东西?这好像都是几年前的商业案例吧?”
    陈成小声地向唐雨轩询问道,心中很是奇怪。
    “这是每天必须要温习的一部分功课,是李教授必讲的!至于对我们公司的研究课题,那是不会放到公众课堂上的,不然就可能泄露商业机密。”
    唐雨轩小声地解释,却没有想到李教授的目光突然看了过来。
    “原来是小陈也来了!”
    在看到陈成的刹那,李教授顿时笑了起来,他停下了正在讲的问题,直接说道:“陈成先生,没想到你竟然也会来听课,不如帮我解答一下这个问题吧?”
    “不是吧?我可不是学生啊!”
    陈成一愣,却还是连忙站了起来,必须要给李教授一个面子不是,毕竟对方现在还是双成家具公司的顾问来着。(未完待续。。)u

第二百一十四章 飞机上
    看到陈成站起来,唐雨轩的那些同学们顿时炸开了锅,虽然没有大声议论,却也是嘀嘀咕咕,不知道都在说些什么。++
    陈成这个时候也没有办法去管那么多的事情,直接看了看黑板上的题目,皱眉思索了一下,把自己的想法和理解全部说了出来,虽然和李教授的相差颇大,却也没有丝毫的顾忌。
    李教授的一个题目是非常经典的员工管理方面的,也是几年前比较轰动的事件,那就是员工罢工,要怎样解决。
    在几年前,法律的漏洞还很大,一些老板就利用手里的劳动合同做文章,对于闹事的员工进行处罚,然后责令其他员工立刻去上班。
    但陈成觉得这样做非常不妥,无论是任何企业,都是要以人为本的,人心丢了,企业的命运几乎也就要到头了。
    所以,他的解决办法就是提升一部分人的工资,但也是有前提的,那就是按照员工的绩效成绩来提升,而不是一张空头支票,更不是盲目提升。
    这样的提升看起来不大,但对企业的成本来说却有了很大的影响,薪资方面付出的多了,纯利润一下子就少了将近一半。
    “陈先生回答完了,大家有什么意见?”
    看到陈成讲完,李教授立刻示意他坐下去,转而问那些学生。
    “教授,我认为不妥,这样

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